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崗位職責(zé)：
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行回訪，對(duì)客戶提出的建議及時(shí)改善并記錄存檔；
4、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；
5、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂
6、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；
7、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。
任職資格：
1、學(xué)歷不限，市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有1年以上鋰電池行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，對(duì)鋰電池市場(chǎng)銷售有較強(qiáng)理解者尤佳；
3、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。

工作內(nèi)容：1、項(xiàng)目要求完成總體方案、器件選型、原理圖設(shè)計(jì)、調(diào)試、測(cè)試維護(hù)優(yōu)化等工作，并對(duì)設(shè)計(jì)質(zhì)量負(fù)責(zé)，最好是懂C語(yǔ)言了解單片機(jī)編寫(xiě)框架及原理實(shí)現(xiàn)。
2、及時(shí)編寫(xiě)各種文檔和標(biāo)準(zhǔn)化資料；
3、對(duì)本單元產(chǎn)品提供技術(shù)支持；
4、培訓(xùn)、指導(dǎo)生產(chǎn)部技術(shù)人員生產(chǎn)本單元硬件過(guò)程。
職位要求：1、大專及以上學(xué)歷，通信、計(jì)算機(jī)、電子等相關(guān)專業(yè)；
5.兩年以上移動(dòng)電源電子開(kāi)發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；經(jīng)驗(yàn)豐富者學(xué)歷放寬。
6、精通Protel99，PADS等開(kāi)發(fā)工具；
7、工作責(zé)任感強(qiáng)，有較好的鉆研精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

:1.督導(dǎo)各部門提升產(chǎn)品質(zhì)量,防止異常發(fā)生,達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo). 2.協(xié)調(diào)及推動(dòng)各部門按ISO各要素運(yùn)作. 3.召開(kāi)各種品質(zhì)會(huì)議,協(xié)調(diào)各部門處理品質(zhì)異常問(wèn)題 4.審核相關(guān)部門呈交的品質(zhì)文件. 5.對(duì)進(jìn)料品質(zhì)進(jìn)行最終定,并推動(dòng)IQC、QE部門對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行輔導(dǎo)、稽核、評(píng)估、追蹤改善等. 6.定期主持召開(kāi)供應(yīng)商評(píng)審會(huì)議及對(duì)供應(yīng)商評(píng)估 7.督導(dǎo)QE及時(shí)處理生產(chǎn)品質(zhì)異常問(wèn)題和客戶投訴的回復(fù)追蹤, 導(dǎo)各部門提升產(chǎn)品質(zhì)量,防止異常發(fā)生,達(dá)到公司的品質(zhì)目標(biāo) 8.督導(dǎo)產(chǎn)品可靠性測(cè)試和新產(chǎn)品試投產(chǎn)的品質(zhì)改善及可靠性測(cè)試 9.對(duì)成品的品質(zhì)進(jìn)行最終判定, 10.協(xié)調(diào)IQC驗(yàn)貨的各項(xiàng)工作. 11.督導(dǎo)并審核品質(zhì)周報(bào)、月報(bào)表. 12.對(duì)下屬進(jìn)行考核、評(píng)定.

1：高中以上學(xué)歷，20-35歲之間，電腦操作熟練，靈活使用各類辦公軟件。有1年以上電子PMC或跟單經(jīng)驗(yàn)， 有庫(kù)存控制或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2：腦子靈活，細(xì)心，對(duì)數(shù)據(jù)敏感 3：熟悉生產(chǎn)計(jì)劃安排，物控流程；生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)、督導(dǎo)與跟 進(jìn)（及生產(chǎn)的操作流程；生產(chǎn)計(jì)劃的可行性及生產(chǎn)的調(diào)控）4：根據(jù)銷售訂單有生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃和物料需求計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施； 5：協(xié)調(diào)的短缺物料，并追蹤采購(gòu)物流的交期，保證生產(chǎn)順利時(shí)行；6：根據(jù)材料的可用性和庫(kù)存狀態(tài)，安排合理的生產(chǎn)計(jì)劃 7：監(jiān)控日常生產(chǎn)的輸出，相應(yīng)的分析和報(bào)告；8：處理日常生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的異常問(wèn)題，確保生產(chǎn)計(jì)劃順利實(shí)施；9：對(duì)崗位熱愛(ài)，有上進(jìn)心，良好的學(xué)習(xí)、表達(dá)和分析能力。10：能承受工作壓力，有責(zé)任心，執(zhí)行能力，能適應(yīng)加班。工資面議

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企業(yè)簡(jiǎn)介 招聘職位 海外銷售




海外銷售
職位類型： 全職 薪金待遇： 面議

招聘部門： 招聘人數(shù)： 2人

發(fā)布日期： 2017-8-29 有效期限： 三個(gè)月

工作地區(qū)： 廣東東莞 現(xiàn)所在地： 不限

學(xué)歷要求： 大專 工作年限： 不限

年齡要求： 不限 性別要求： 不限




職位描述：
1、男女不限，35歲以下，大專以上學(xué)歷，具備良好的英語(yǔ)寫(xiě)作能力及流利的口語(yǔ)表達(dá)能力；&#160；
2、熟悉國(guó)外銷售業(yè)務(wù)流程，有較強(qiáng)的市場(chǎng)控制及開(kāi)發(fā)能力；有2年以上電子產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)電子商務(wù)平臺(tái)有一定的認(rèn)識(shí)，熟悉海外市場(chǎng)營(yíng)銷渠道，參加過(guò)海外展會(huì)者優(yōu)先。

1、高中及以上學(xué)歷，一年以上跟單工作經(jīng)驗(yàn)，有電池相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄��；
2、主要負(fù)責(zé)跟單業(yè)務(wù)，與及外出處理業(yè)務(wù)上的問(wèn)題，將客戶訂單轉(zhuǎn)換成內(nèi)部訂單，從接單到出貨的一系列跟蹤（流程）；
3、能熟練使用辦公軟件，具有良好的溝通能力，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，抗壓力強(qiáng)。

一、崗位職責(zé)：
1. 電池設(shè)計(jì)和生產(chǎn)試驗(yàn)；
2. 對(duì)生產(chǎn)及客戶使用進(jìn)程（從設(shè)計(jì)到生產(chǎn)）提供技術(shù)支持；
3. 執(zhí)行公司研發(fā)成果的產(chǎn)業(yè)化及量產(chǎn)跟蹤；
4. 上級(jí)交給的其它工作。

二、任職職格：

1. 具備兩年及以上電池行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 熟悉鋰電池設(shè)計(jì)、生產(chǎn)運(yùn)作模式、流程和特點(diǎn)；
3. 熟悉化學(xué)電池原理、掌握電池測(cè)試方法并能分析電池不良的原因；
4. 積極進(jìn)取，執(zhí)行力強(qiáng)，溝通能力好，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有一定可塑性